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不想当将军的士兵，不是好士兵，同样，在财会领域，也素有这样一则戏言：“不想当财务总监的出纳，不是好出纳”。在日常工作中，如何做好出纳工作，对老板、跨部门、本部门业务起到承上启下的推进，是当代企业要求的复合型的财务岗位所必备的。想成为一名好出纳，该怎么做呢？

不想当将军的士兵，不是好士兵，同样，在财会领域，也素有这样一则戏言：“不想当财务总监的出纳，不是好出纳”。在日常工作中，如何做好出纳工作，对老板、跨部门、本部门业务起到承上启下的推进，是当代企业要求的复合型的财务岗位所必备的。想成为一名好出纳，该怎么做呢

一、端正态度，调整心态

有些企业把出纳当做财务部最低端的职位，一般会安排刚毕业的学生或年龄偏大的人做出纳。不少会计人也认为出纳工作简单，学不到什么东西。对此你不妨问问自己：出纳做好了吗、严把资金关了吗、为闲置资金创造收益了吗、支付手段吃透了吗？在华为，任正非一度要求出纳必须要有研究生学历，他认为出纳是公司风控的最后审核人，是弥补内控缺憾的最终环节。

所以当你决定想从事出纳，不要妄自菲薄。问问自己，出纳做好了吗，严把资金关了吗？支付手段吃透了吗？当你掌握了出纳的一切技巧，无论去到哪个公司，你都是吃香的。

这个阶段的财会人，往往刚经历从学生到职场人身份的转变。缺乏经验，专业基础不够扎实，往往是这个阶段的普遍现象。很多会计专业的学生在初出社会的时候，往往会产生很大的心理落差。从事的大多是像出纳、核算等薪资2K-3K左右的基层会计岗位，每天重复着现金收付、登记记账、会计核算等基础、毫无技术含量的工作。

在这个阶段的主要目的就在于夯实基础。让自己迅速适应职场氛围，并不断提升自己。在工作之余，考取一些财会证书扩充自己的专业积累，也可以加速之后升职加薪的过程。

二、遵守财务制度，按流程操作

随着时代的发展，出纳的这些工作预计会成为历史。

（1）现金盘点。随着POS机、银行卡、网上支付深入人心，企业现金业务会萎缩直至消亡。

（2）银行余额调节。因单据传递不及时造成的未达账项，会随着网银普及一去不复返。

（3）银行取现存款。现金业务都没了，就更别提取现存款了，未来出纳甚至不用跑银行了。

（4）票据业务。网银的便捷让票据业务形同鸡肋，而且票据业务风险较高，其很可能会被网银淘汰。

 出纳如何把好资金关？简而言之，就是要认字不认人。签字手续不全，钱坚决不能支出。

（1）不能认声音，口头说的都不管用。

（2）不能认保证，谁拍胸脯都不行。

（3）未经电话确认，不能只认短信、邮件和即时通信信息，这些媒介有可能被盗用。

（4）不要被“紧急”给唬住，再急也要走程序；如果特事特办，先让最高领导签批意见。

三、对原始单据的认知及整理

原始凭证是在经济业务发生或完成时取得的，用以证明经济业务已经发生或完成的最初书面证明文件，是会计核算的原始资料，编制记账凭证的依据。根据不同的管理目的，可对原始凭证进行如下分类

原始凭证按取得的来源可分为自制原始凭证和外来原始凭证。

自制原始凭证是本单位内部发生经济业务时，由本单位内部经办业务的单位或个人填制的凭证。例如：仓库保管人员填制的人库单、领料部门填制的领料单、出差人员填制的差旅费报销单等等。

外来原始凭证是与外单位发生经济业务时，从外单位取得的凭证。例如：购货时取得的发票，出差人员报销的车票、飞机票、住宿费收据等等。

原始凭证按所起作用可分为通知凭证、执行凭证和计算凭证。

1、通知凭证是对某项经济业务起通知或指示作用的凭证，对这类凭证的管理，不能完全等同于其他原始凭证，因为其不能证明经济业务已经完成。例如：物资订货单、扣款通知等等。

2、执行凭证是对某项经济业务执行后填制的原始凭证，可以证明经济业务已经完成。例如：入库单、出库单、各种收据等等。

3、计算凭证也是某项经济业务完成后填制的原始凭证，可以证明经济业务已经完成。但是，该凭证上的数字是按照一定的方法计算后形成的。例如：工资结算汇总表、辅助生产费用分配表、制造费用分配表等等。

自制原始凭证（如入库单、领料单等）必须有经办单位负责人（或其指定的人员）和经办人签名或者盖章。

凡需填写大写和小写金额的原始凭证，大写与小写金额必须相符。购买实物的原始凭证，必须有实物验收证明；支付款项的原始凭证，必须有收款单位和收款人的收款证明。一式几联的原始凭证，应当注明各联的用途，只能以一联作为报销凭证，必须用双面复写纸（发票和收据本身具备复写纸功能的除外）套写，并连续编号。作废时应当加盖“作废”戳记，连同存根一起保存，不得撕毁。

职工因公借款的借据，必须附在记账凭证之后。收回借款时，应当另开收据或者退还借据副本，不得退还原借款收据。

附在办理收付款项的记账凭证后的原始凭证，在办理完收付款项后，必须加盖“收讫”、“付讫”戳记。附在记账凭证之后的原始凭证，应折叠、粘贴整齐，对小于记账凭证的原始凭证（如：火车、汽车、飞机、轮船票等），要粘贴在与记账凭证一样大小的原始凭证粘贴单上。

四、对业务流程的了解及必备的专业知识

财务人员要懂业务，首先还是要真正懂财经，需要去理解公司财经政策和规则背后的东西。另一方面，财务人员应该从专业的视角去分析问题，然后用业务听得懂得语言去表达。财务人员的能力首先要立足在自身的财经专业能力上，打铁还需自身硬，做任何事情，如果在自己的专业方面不精通，想要在其他领域触类旁通是很难的。只有一通，才能百通，就是要把自己的专业知识学精学透。没有专业价值而和别人谈业务，是没有人会听的。财务人员能给业务部门什么建议呢？比如收入构成，收入变化趋势、利润变化趋势、费用变化趋势等等，不仅仅是数据的堆砌，而是对数据进行了洞察分析；现在大数据的概念很时髦，财务是一个公司掌握数据最多、最全的部门，对数据的分析洞察是可以解读出很多东西的。

五、具备基本的沟通、协调能力

 那日常财务怎么管理？靠企业会计准则，靠国家法律法规，靠经验积累和个人判断，比制度好使。公司越大人越多，每天都有突发情况，不要说公司制度了，就是准则也不可能全找到解决方案，更多是自己对准则的理解和判断，以及对突发事件的应变沟通能力。所以说人际交往、沟通协调、决策判断从制度、书本上学不来了，得靠平时经验积累加上对本单位情况有基本了解后才能应付过来。

有人说，真正做了会计才知道，这是个坑，远没有想象中的那么光鲜亮丽。但也有人说，会计是他一生所求，给了他想拥有的一切。不同点在于，两个人站的位置不一样。现在的你，能站多高，看多远，很大程度上取决于你自身的能力高低。

以上就是今天的内容，想学习更多出纳实操知识的小伙伴，

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