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当企业发生了劳务派遣业务时，对劳务派遣发生的增值税是需要进行计算的，一般要根据纳税人性质进行计算，首先一般纳税人要采用一般计税方法按时6%税率进行计算，若是简易计税情况下就按照5%差额纳税，那小规模该怎么计算呢，不明白的就看这篇劳务派遣增值税税率的计算方法学习。

劳务派遣增值税税率怎么算

1、一般纳税人提供劳务派遣服务

(1)一般计税方法

以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照一般计税方法计算缴纳增值税，适用的税率为6%。

(2)按照简易计税方法依5%差额纳税

选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税，即:

应纳税额=(全部价款和价外费用-代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用)÷(1+5%)×5%

2、小规模纳税人提供劳务派遣服务

(1)按照正常简易计税方法纳税

以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税，不得抵扣进项税额，即;

应纳税额=销售额×征收率=含税销售额÷(1+征收率)×征收率=全部价款和价外费用÷(1+3%)×3%

(2)按照简易计税方法依5%差额纳税

选择差额纳税，以取得的全部价款和价外费用，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税。

上文已经详细说明了一般纳税人和小规模劳务派遣增值税的计算和税率 不明白的再看看劳务派遣增值税税率的计算方法，还有更多增值税税率资料在上文给大家学习。