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劳务公司派遣员工进行劳动，对其用工单位是需要支付工资和福利的，产生的增值税我们是可以开具增值税普票的，计税方法也可按照差额计税来处理，还有不明白的朋友，就看劳务公司是否可以选择差额计税的文章。

劳务公司能差额计税吗

劳务公司是可以选择差额计税的。

选择差额纳税的纳税人,向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用,不得开具增值税专用发票,可以开具普通发票。

劳务派遣增值税开票方式

选择差额纳税的纳税人，向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用，不得开具增值税专用发票，可以开具普通发票。

1、纳税人通过增值税发票管理新系统中正常开票功能，以取得的全部价款和价外费用，扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额依5%的征收率开具增值税专用发票，或者依5%征收率到税务机关申请代开增值税专用发票(小规模纳税人);代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金依5%的征收率开具增值税普通发票。

2、纳税人通过增值税发票管理新系统中正常开票功能以取得的全部价款和价外费用全额依5%的征收率开具增值税普通发票。

上文的阐述，大家是不是明白了劳务公司差额计税的处理方法，对其还有不明白的就看劳务公司是否可以选择差额计税的讲解，更有相关资料送大家加深记忆。