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财务软件记账是现在的主流记账模式,比传统手工记账时更为便捷、效率和准确, 我们对工资的处理都是在软件上要表格来处理计算，对其加计扣除也是需要在工资里计算和填写的，那作为会计人员你知道这怎么对工资里的专项扣除如何计算吗?不清楚的就看下文用友好会计对工资表里的专项附加扣除如何操作填写的内容，希望这篇文章对大家有所启发!

好会计对专项附加扣除怎么在工资表怎么填入

财务软件“傻瓜式”教程，金蝶用友186页完整版详细图解教程，速收藏！

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【问题现象】

专项附加扣除怎么在工资表中体现，如何填入?

【解决方法】

专项附加扣除：是指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金和赡养老人等六项专项附加扣除。

例如，张三，1月份收入为10000元，专项扣除中养老保险576元，医疗保险96元，住房公积金576元， 专项附加扣除中的子女教育1000，继续教育1000，住房租金500，如何体现?

点击【工资】-【工资表】点个人信息的编辑，编辑里面会有【专项扣除(五险一金)】、【专项附加扣除】，在对应的方框中输入金额即可，如下图：

通过表格导入专项附加扣除：点击【工资表】上面的【专项附加扣除】，里面点击【导入】，需要在【自然人电子税务局】下载【专项附加扣除信息】，然后导入软件中，填写好信息之后，即可测算出此员工该缴纳多少个税，如下图：

应纳税所得额1252元=10000元(收入额)-576元(养老保险)-96元(医疗保险)-576元(住房公积金)-1000元(子女教育)-1000元(继续教育)-500元(住房租金)-5000元(起征点)

应交个人所得税37.56元=1252元(应纳税所得额)*3%

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当大家看完这篇文章的时候，是不是已经知道了用友好会计对工资表里的专项附加扣除如何操作填写了，这是一个重要的知识点，所以大家要牢记。不懂的可以咨询在线会计老师哦或者领取文中的卡片资料学习，都会更好的帮助大家的学习的。