计提和发放工资会计分录,发放工资的会计分录在会计工作中是比较基础的,而作为财务人员相关的账务处理也是必须熟练掌握的知识点,为了让大家更好的掌握这个知识点,小编整理了以下资料供大家参考学习,希望大家阅读完在今后的工作中能够灵活的运用。
计提和发放工资会计分录怎么做呢,发放工资的会计分录在会计工作中是比较基础的,而作为财务人员相关的账务处理也是必须熟练掌握的知识点,为了让大家更好的掌握这个知识点,小编整理了以下资料供大家参考学习,希望大家阅读完在今后的工作中能够灵活的运用。
答: 1.计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬--工资
2.计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬--社保
工资是计提了,次月发放工资时的会计分录又该怎么做呢?
1.发放工资时
借:应付职工薪酬--工资
贷:应付职工薪酬--社保(个人部分)
应交税费--应交个人所得税
库存现金/银行存款
2.上交杜保
借:应付职工薪酬--社保(企业部分+个人部分)
贷:库存现金/银行存款
3.上交个人所得税
借:应交税费--应交个人所得税
贷:银行存款
注意事项:社会保险没办理之前不能计提,"五险一金"计提比例各地不一样.企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分,可列入"管理费用".
答:计提工资时并不涉及到个人所得税:
借:制造费用/管理费用
贷:应付职工薪酬
发放工资时,代扣个人所得税:
借:应付职工薪酬
贷:应交税费-代扣代缴个人所得税
银行存款(应发工资与代扣个人所得税差额)
交纳个人所得税时:
借:应交税费-代扣代缴个人所得税
贷:银行存款
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