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社保是有企业和个人共同承担的，企业交89%，个人交20%，那么这两者之间的账务处理应该怎么做，为了让各位会计人员更好的掌握学习，小编就主要为大家整理了关于计提社保个人部分的会计分录的相关内容。

社保是有企业和个人共同承担的，企业交89%，个人交20%，那么这两者之间的账务处理应该怎么做，为了让各位会计人员更好的掌握学习，小编就主要为大家整理了关于计提社保个人部分的会计分录的相关内容。

计提社保个人部分的会计分录

发放工资时的社医保是公司代扣代缴个人的,所以要记入其他应交款或其他应付款:

借:应付工资

贷:现金或银行存款(实发部分)

其他应付款-社保(代扣个人社保)

其他应付款-医保(代扣个人医保)

个人所得税(代扣个人所得税)

另外还有一部分工资有企业负担的,要进企业期间费用,即计提职工社医保:

借:管理费用-社保 管理费用-医保

贷:其他应付款-社保(公司负担社保)

其他应付款-医保(公司负担医保)

两者汇总,缴纳到社医保管理

单位:

借:其他应付款-社保 其他应付款-医保

贷:现金或银行存款

道理上跟代扣代缴个人所得税一样的,只不过计入了不同的科目.

以上就是小编今天主要为大家整理的有关计提社保个人部分的会计分录的实操内容了，各位会计人员如果还想在工作的过程中更加全面的掌握出纳的实操知识内容，也欢迎大家点击右方在线客服，领取更多出纳实操处理课程，从而在会计行业不断学习掌握更多实操的知识内容，在会计取得更好的发展。