企业中对于员工的福利都是比较好的，比如有的会对于一些比较贫困的员工进行补助，这些都是需要计入账务里的，在对于这个相关的会计分录内容，那么职工生活困难会计分录，更多的内容，小编已经在下文中整理好了，想要学习和了解的小伙伴们一起来看看吧，希望小编的分享可以帮助到大家哦。
企业中对于员工的福利都是比较好的，比如有的会对于一些比较贫困的员工进行补助，这些都是需要计入账务里的，在对于这个相关的会计分录内容，那么职工生活困难会计分录，更多的内容，小编已经在下文中整理好了，想要学习和了解的小伙伴们一起来看看吧，希望小编的分享可以帮助到大家哦。
1、支付职工困难补助应计入管理费用-福利费科目;
2、具体会计分录是:借:管理费用-福利费贷:银行存款
3、福利费是企业按照工资总额的14%提取,主要用于职工的医药费,医护人员工资,医务经费,职工因公负伤赴外地就医路费,职工生活困难补助,职工浴室,理发室,幼儿园,托儿所人员的工资的费用.
用现金支付职工困难补助7 000元,编制的会计分录为?
用现金支付职工困难补助7 000元?为什么有的说借应付职工薪酬,有的说借管理费用?
执行新会计准则的:
支付时
借:应付职工薪酬--职工福利费 7000
贷:库存现金 7000
计提时:
借:管理费用--职工福利费 7000
贷:应付职工薪酬--职工福利费 7000
未执行新会计准则的:
借:管理费用--职工福利费 7000
贷:库存现金 7000
困难补助是属于现金支付范围里的.
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