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企业发工资都有出现过不按时发工资拖欠工资的现象,现在企业普遍发工资都是本月发上个月工资,那么付上月工资的会计分录处理怎么做账呢?小编把资料整理在下文下面不了解的学员一起来看一下吧,希望帮助到大家,以下内容仅供参考学习。

企业发工资都有出现过不按时发工资拖欠工资的现象,现在企业普遍发工资都是本月发上个月工资,那么付上月工资的会计分录处理怎么做账呢?小编把资料整理在下文下面不了解的学员一起来看一下吧,希望帮助到大家,以下内容仅供参考学习。

支付上月工资的会计分录

企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将实际发生的职工工资、奖金、津贴和补贴等，根据受益对象将应确认的职工薪酬计入相关成本或费用中，同时确认应付职工薪酬。

职工服务期间，企业确认的职工薪酬时：

借：生产成本(生产车间生产工人薪酬)

制造费用(生产车间管理人员薪酬)

管理费用(行政人员薪酬)

销售费用(销售人员薪酬)

研发支出(从事研发活动人员薪酬)

在建工程等(从事工程建设人员薪酬)

合同履约成本

贷：应付职工薪酬

实际发放：

借：应付职工薪酬

贷：银行存款、库存现金等

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