如何上缴工会经费_会计分录怎么做?持续关注本站资讯的小伙伴,应该都阅读过有关工会经费计算的文章,我们了解到,工会经费是按照工资总额的2%进行计提的,那么,给上级工会组织上缴经费时,是按照什么标准来计算的呢?有在企业负责工会经费的小伙伴,这是工作中常常要用到的知识,希望大家可以牢牢掌握相关会计分录的处理。 如何上缴工会经费?
如何上缴工会经费_会计分录怎么做?持续关注本站资讯的小伙伴,应该都阅读过有关工会经费计算的文章,我们了解到,工会经费是按照工资总额的2%进行计提的,那么,给上级工会组织上缴经费时,是按照什么标准来计算的呢?有在企业负责工会经费的小伙伴,这是工作中常常要用到的知识,希望大家可以牢牢掌握相关会计分录的处理。
工会经费按工资总额的2%计提,成立工会组织的,按工会经费按40%上缴上级工会组织。未成立工会组织的,工会经费按全额上缴上级工会组织,一般工会经费返回企业基层工会的比例为60%。
工会经费用对员工的宣传活动支出、文艺活动支出、体育活动支出、工会干部训练费,是指培训工会专职人员的费用、工会行政费有关支出、补助支出(包括工会会员的困难补助和职工集体福利事业的补助费用)。
缴纳工会经费的会计处理过程如下:
1、按月计提工会经费时
借:管理费用--工会经费
贷:应付职工薪酬--工会经费
2、向当地总工会缴纳工会经费和拨给工会组织时
借:应付职工薪酬--工经会费
贷:银行存款
应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。
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