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我们知道，企业为了更好的发展，就不能过于吝啬职工教育经费的支出，因此在每年的职工薪酬中，很多企业的职工教育经费都占有不小的份额，那么大家清楚具体的在做汇算清缴的时候，职工教育经费在所得税汇算清缴中怎么扣除吗，下文就结合相应的税法条例来帮助大家分析一下，并通过案例进行讲解，具体如下文所示：

职工教育经费所得税汇算清缴

企业所得税年度汇算清缴职工教育经费准予扣除比例为多少?

工资薪金总额2.5%扣除

工资薪金总额8%扣除：经认定的技术先进型服务企业

全额扣除：软件生产企业的职工培训费用

政策依据：

《企业所得税法实施条例》第42条

《财政部国家税务总局商务部科技部国家发展改革委关于技术先进型服务企业有关企业所得税政策问题的通知》(财税[2010]65号)

《财政部国家税务总局关于企业所得税若干优惠政策的通知》(财税〔2008〕1号)

2022企业所得税汇算清缴操作手册！附37张申报表填写说明，收藏版。

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案例：假设2014年度职工工资总额为100万元，企业实际发生职工教育经费为5万元，假设有三家企业，甲为一般企业，乙为经认定的技术先进型服务企业，丙为软件生产用于企业职工培训，问三家企业准予扣除金额是多少?是否需要进行纳税调整?

分析：甲企业准予扣除金额=100×2.5%=2.5万甲企业不准予扣除金额=5万-2.5万=2.5万，需要调增金额2.5万。

乙企业准予扣除金额=100×8%=8万

乙企业准予扣除额8万>实际发生额5万，故不需要纳税调整。

丙企业因是软件生产企业用于培训，准予全额扣除，不需纳税调整。

本文对职工教育经费在所得税汇算清缴中怎么扣除的讲解到此就结束了，看完本文，大家如果在会计上还有什么疑问的话，尽管咨询免费的在线客服，有专业的老师为您快速解疑答惑哦。