现在很多企业都配有员工餐厅,并且会给员工提供伙食补助。那么伙食补助如何做会计分录?小编在下文中整理了相关的知识内容,想要学习和了解的小伙伴们一起来看看下文吧,希望小编的分享可以帮助到你哦。
现在很多企业都配有员工餐厅,并且会给员工提供伙食补助。那么伙食补助如何做会计分录?小编在下文中整理了相关的知识内容,想要学习和了解的小伙伴们一起来看看下文吧,希望小编的分享可以帮助到你哦。
如果是公司拔给职工食堂的补贴计入福利费:
借:管理费用——福利费
贷:现金
如果是发给职工的伙食补贴则计入工资:
借:经营费用——工资
贷:应付职工薪酬
注:最好别放入福利费,因为福利费年终如果超过税前允许扣除比例会有调整所得税项。
应付职工薪酬属于负债类科目,核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应付职工薪酬的二级科目比较多,主要包括工资、福利费、非货币性福利、社保费、住房公积金、工会经费、职工教育经费、带薪缺勤、利润分享计划、设定受益计划义务、辞退福利等。
不需要扣缴个人所得税的情形:
员工因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐;根据实际误餐顿数,按规定标准领取的误餐费,不扣缴个人所得税;
员工出差发生的餐费、工作餐,在标准内领取差旅费补贴,不扣缴个人所得税。
需要扣缴个人所得税的情形:
直接给员工发放伙食补贴,除误餐补助属于免税情形外,应按工资薪金所得计算缴纳个人所得税。
相关阅读:
上一篇:回购库存股会计分录怎么做
版权声明:
* 凡会计教练注明 “原创” 的所有作品,均为本网站合法拥有版权的作品,未经本网站授权,任何媒体、网站、个人不得转载、链接、转帖或以其他方式使用,如需转载请在文中显著位置标注“原文来源:会计教练”。
* 本网站的部分作品由网络用户和读者投稿,我们不确定投稿用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的权利,我们将按照规定及时更正与删除。【投诉通道】