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处理企业账务中月末的工资结转成本是非常常见的问题，但对于会计新手来说这是一个不可小觑的挑战。下面小编为大家简单的说一下吧，有兴趣的可以看一下哦。有什么不懂的可以问我们的在线答疑老师哦，也可以扫描二维码添加老师的微信免费领取相关会计实操资料哦。

处理企业账务中月末的工资结转成本是非常常见的问题，但对于会计新手来说这是一个不可小觑的挑战。下面小编为大家简单的说一下月末的工资结转成本怎么做分录吧，有兴趣的可以看一下哦。有什么不懂的可以问我们的在线答疑老师哦，也可以扫描二维码添加老师的微信免费领取相关会计实操资料哦。

月末的工资结转成本的分录

工人工资结转是先发放工资,在把发放工资结转到相关费用中,结转分两步:

第一步,发放工资

借:应付职工薪酬

贷:应交税费-应交个人所得税

库存现金或银行存款

第二步,月底结转:

借:销售费用

管理费用

制造费用

贷:应付职工薪酬

所谓"结转",是会计工作中重要的具体业务,通常它是把一个会计科目的发生额和余额转移到该科目或另一个会计科目的做法,这个做法叫结转.

结转已支付工资会计分录怎样做?

列支:

借:管理费用

贷:应付职工薪酬

支付:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

工资列支一般在月末,属于成本核算的范畴,体现了权责发生制

扩展资料：

为了使“本年利润”科目能准确、及时地提供当期利润额又不增加编制分录的工作量，单位在实际工作中“本年利润”账页采用多栏式。

把“主营业务收入”、“主营业务成本”、“主营业务税金及附加”等项科目，由一级科目转变为“本年利润”下的二级科目使用，减少了结转时的工作量。

但“收入”、“成本”下设的产品明细账仍需按数量和金额登记。按“附表”账页中期末结出发生额。

在编制损益表时不用查看多本账簿，只通过“本年利润”就能满足编制损益表的需要。“营业费用”、“管理费用”、“财务费用”等项费用。

每月的发生额不大或业务笔数不多，也可直接作为“本年利润”的二级科目使用，以减少结转的工作量。

如果上述费用较大或发生的业务笔数较多，仍需根据实际情况设置明细账，期末结转“本年利润”科目中。

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