很多朋友不知道怎么进行关于计提工资和发放工资怎么进行相关的账务处理操作,其实这个知识点并不难,因此为了让各位会计人员更好的掌握,小编就主要为大家整理了关于计提工资和发放工资会计分录的相关内容,希望大家阅读完本文在工作中能更好的处理相关业务。一起来看看计提工资和发放工资分录怎么做吧!
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一、计提工资时
计提工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬--工资
2.计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬--社保
二、发放工资时
1.发放工资
借:应付职工薪酬--工资
贷:应付职工薪酬--社保(个人部分
应交税费--应交个人所得税
库存现金/银行存款
2.上交杜保
借:应付职工薪酬--社保(企业部分+个人部分)
贷:库存现金/银行存款
3.上交个人所得税
借:应交税费--应交个人所得税
贷:银行存款
例子:
假设个人所得税100,社保200,实发工资1000
计提时
借:管理费用(或销售费用、在建工程、生产成本、制造费用等科目)---工资 1300
贷:应付职工薪酬---工资1000
应付职工薪酬---社保个人部分200
应交税费---应缴个人所得税100
发放时
借:应付职工薪酬---工资1000
贷:银行存款(或库存现金)1000
缴纳社保
借:管理费用(或销售费用、在建工程、生产成本、制造费用等科目)---社保公司部分
应付职工薪酬---社保个人部分 200
贷:银行存款
缴纳个人所得税
借: 应交税费---应缴个人所得税 100
贷:银行存款 100
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