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工会经费前面小编也分享过几篇了，工会经费是每个企业都要遵守缴纳的。今天小编就来给大家介绍一下工会经费计提比例是多少，不清楚的小伙伴快跟随小编一起看看吧，希望小编的分享可以帮助到大家!还有什么不清楚的小伙伴可以咨询我们的在线答疑老师为您进行答疑。

工会经费前面小编也分享过几篇了，工会经费是每个企业都要遵守缴纳的。今天小编就来给大家介绍一下工会经费计提比例是多少，不清楚的小伙伴快跟随小编一起看看吧，希望小编的分享可以帮助到大家!还有什么不清楚的小伙伴可以咨询我们的在线答疑老师为您进行答疑。

工会经费计提比例是多少：

工会经费，是指工会依法取得并开展正常活动所需的费用。

按照《中华人民共和国工会法》的规定，工会经费的主要来源：工会会员缴纳的会费和按每月全部职工工资总额的2%向工会拨交的经费，其中这2%是工会经费的最主要来源。由此，我们知道了工会经费的计提比例为2%。

如果企业工会组织单独建立了工会经费核算账户，那么，返还的工会经费应直接进入工会组织的账户，作为工会组织收入进行核算。

如果企业工会组织没有单独建立工会经费核算账户，那么，返还的工会经费应当进入企业财务部门的账户进行核算。收到返还工会经费时，借记“银行存款”科目，贷记“其他应付款——工会经费”科目。

工会组织支付活动经费时，

借：其他应付款——工会经费

贷：银行存款”(或现金)

为什么要缴纳工会经费：

不同地区针对工会经费要求是不同的，很多地区对未建立工会组织的企事业单位免缴工会经费。

但也有部分地区只是规定了工会经费的优惠政策，比如广东规定，自2019年11月起，职工数不超过25人的小微企业可免缴纳工会经费，自愿建立工会并缴纳的可申请全额返还。

还有的地方规定，对新的企事业单位，开办成立满6个月或者满12个月开始缴纳工会经费。

因为各地区针对工会经费的政策也不同。当不满足免缴政策时，就要开始缴纳工会经费或者工会筹备金了。

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