如今很多企业为了给员工提供方便健康的饮食,搭建了自己的职工食堂。职工食堂的支出属于企业的职工福利。那么伙食费会计分录怎么做呢?小编在下文中整理了职工伙食费的相关知识,感兴趣的小伙伴们赶快看一看吧,希望下文关于伙食费的内容能帮助到大家。
如今很多企业为了给员工提供方便健康的饮食,搭建了自己的职工食堂。职工食堂的支出属于企业的职工福利。那么伙食费会计分录怎么做呢?小编在下文中整理了职工伙食费的相关知识,感兴趣的小伙伴们赶快看一看吧,希望下文关于伙食费的内容能帮助到大家。
从员工工资扣:
计提时:
借:应付职工薪酬-工资
贷:其他应付款
支付时:
借:其他应付款
贷:银行存款
在公司上班包吃的一般做福利费:
计提时:
借:管理费用/制造费用/销售费用等
贷:应付职工薪酬-福利费
支付时:
借:应付职工薪酬-福利费
贷:银行存款/库存现金
(1)职工医药费
(2)职工的生活困难补助:是指对生活困难的职工实际支付的定期补助和临时性补助。包括因公或非因工负伤、残废需要的生活补助
(3)职工及其供养直系亲属的死亡待遇
(4)集体福利的补贴:包括职工浴室、理发室、洗衣房,哺乳室、托儿所等集体福利设施支出与收入相抵后的差额的补助,以及未设托儿所的托儿费补助和发给职工的修理费等。
(5)其他福利待遇:主要是指上下班交通补贴、计划生育补助、住院伙食费等方面的福利费开支。
不属于职工福利费的开支
退休职工的费用;被辞退职工的补偿金;职工劳动保护费;职工在病假、生育假、探亲假期间领取到补助
;职工的学习费;职工的伙食补助费(包括职工在企业的午餐补助和出差期间的伙食补助)
拓展阅读:
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