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对于会计人员来说每做一笔的账务处理都是有核算的标准存在的，会计人员要严格按照这个标准进行会计核算，做到诚实记账，汇算清缴也是如此的，在进行汇算清缴核算时是有一个核算的基数的，小编今天就带大家去了解一下社保汇算清缴基数是什么，希望小编在下文为大家准备的内容可以帮到大家。

对于会计人员来说每做一笔的账务处理都是有核算的标准存在的，会计人员要严格按照这个标准进行会计核算，做到诚实记账，汇算清缴也是如此的，在进行汇算清缴核算时是有一个核算的基数的，小编今天就带大家去了解一下社保汇算清缴基数是什么，希望小编在下文为大家准备的内容可以帮到大家。

单位缴费标准：

1、个人工资(社保缴费基数)的12%进入养老统筹账户(国企是20%)

2、个人工资(社保缴费基数)的8%进入医疗统筹账户(这个比例会有变动的，以前会有一小部分划入个人账户，但现在好像都没有了)

个人缴费标准：

1、个人工资(社保缴费基数)的8%进入养老个人账户

2、个人工资(社保缴费基数)的2%进入医疗个人账户(这个比例会有变动的)

社保享受必要的2个条件

1、“累计”缴费最低满15年(可以多缴年限，多缴多得)。所以不用担心中途没有缴费的时间。

2、必须达到退休年龄：男性一般是60岁，女性一般55岁;特殊工种的退休年龄不同，但都有规定的。

满足以上2个条件：退休时就可以享受退休养老金领取和退休医疗保障

领取养老金的计算方法：统筹账户与个人账户同时领取

统筹账户每月领取标准：领取当年的上一年省平均工资(每年都会变)+社保缴费基数(定数不变之后除以2取平均数后再乘以15%(缴满一年给1%，一般缴满15年，给15%，要是缴20年就给20%，所以多缴年限多得)

个人账户：要是60岁退休，个人账户就只能领139个月(哪年退休，个人账户就规定了能领多少个月的)。也就是把个人账户的钱除以139个月，就是每月领的钱。

那么养老每月领钱：统筹账户+个人账户就是退休金(一般个人账户能领十一、二年或多一点，领完之后个人账户就没有了，那以后就领统筹账户到老死。)

上文就是小编为大家介绍的社保汇算清缴基数是什么的相关内容，相信大家对此也一定有所了解了，如果大家还有什么疑问的话可以在线咨询我们的答疑老师，也可以扫描二维码关注会计教练公众号了解更多的有关汇算清缴的会计资讯。