很多从业人员比较关注就职公司的社保福利,那么作为会计人员我们应该知道公司收到社保会计分录如何做。一般来说,公司收到交来的社保金做分录分为两种情况,这两种情况都被小编写在下面的文章里了,有需要的小伙伴们可以看一看。
很多从业人员比较关注就职公司的社保福利,那么作为会计人员我们应该知道公司收到社保会计分录如何做。一般来说,公司收到交来的社保金做分录分为两种情况,这两种情况都被小编写在下面的文章里了,有需要的小伙伴们可以看一看。
1、如果职工交来的是现金:
借:现金
借:管理费用--社保费(红字)
2、有部分员工是在工资里面扣的:
借:管理费用——工资
管理费用——社会保险费
贷:银行存款
社保资金是社会劳动保障资金的简称,也简称为"社保金",是由国家和地方社会劳动保障局统筹的,通过国家、地方、单位集体和个人多渠道筹集的资金,主要用于参与社保的劳动者的社会保障和社会福利,是为参保人员的未来生活提供最基本保障的"养老金"和未来生命意外抢救或医治的"救命钱"。
会计分录是指预先确定每笔经济业务所涉及的账户名称,以及计入账户的方向和金额的一种记录。 简称分录。 会计分录是由应借应贷方向、对应账户(科目)名称及应记金额三要素构成。 按照所涉及账户的多少,分为简单会计分录和复合会计分录。
缴纳时:
借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
贷:银行存款
计提时
借:管理费用--社会保险费(单位部分)
贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
发放工资时:
借:应付职工薪酬--工资(应发数)
贷: 其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
库存现金 (实发数)
延伸阅读:
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