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在我们每个职工的工资里，都有不用本人亲自交而由企业代扣代缴的一些项目，例如五险一金、个人所得税等等。那么当企业代扣代缴时身为企业的会计人员应如何进行账务处理呢?下面就来看一下工资代扣代缴会计分录怎么写。如果同学们对于其他会计知识感兴趣的话，可以扫描右上方二维码关注公众号，有限时免费的学习资料等着大家哦。

在我们每个职工的工资里，都有不用本人亲自交而由企业代扣代缴的一些项目，例如五险一金、个人所得税等等。那么当企业代扣代缴时身为企业的会计人员应如何进行账务处理呢?下面就来看一下工资代扣代缴会计分录怎么写。如果同学们对于其他会计知识感兴趣的话，可以扫描右上方二维码关注公众号，有限时免费的学习资料等着大家哦。

企业所代扣代缴的五险一金放在应付职工薪酬中吗?

1、计提企业应负担的五险一金时，按照职工提供服务的受益对象计入有关成本费用账户：借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用等

贷：应付职工薪酬——社会保险费(单位) ——住房公积金(单位)

2、从职工工资中代扣个人应负担的五险一金时

借：应付职工薪酬——工资

贷：应付职工薪酬——社会保险费(个人) ——住房公积金(个人)。

3、向有关机构上缴社会保险费和住房公积金(包括单位应负担的和代扣代缴职工个人应负担的部分)时

借：应付职工薪酬——社会保险费(单位+个人) ——住房公积金(单位+个人)

贷：银行存款。

代扣代缴个人所得税会计分录

第一步，代扣

借：应付职工薪酬

贷：应交税费-应交个人所得税(代扣工资个人所得税)。

第二步，交纳个人所得税时：

借：应交税费-应交个人所得税

贷：银行存款。

根据相关税收法律规定：个人所得税以所得人为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。同时，规定指出扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定代扣代缴税款。

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