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工伤报销会计分录怎么做?员工如果是在工作期间受伤的话，公司或用人单位是要根据受伤情况赔偿给员工的。一般情况下，都是员工提前支付出来医药费，等到出院之后可以凭借诊断书和各项费用支付单，找公司或用人单位提交审核给予报销。具体的分录应该怎么做?小编给大家详细补充在下方文章中了。

工伤报销会计分录怎么做?员工如果是在工作期间受伤的话，公司或用人单位是要根据受伤情况赔偿给员工的。一般情况下，都是员工提前支付出来医药费，等到出院之后可以凭借诊断书和各项费用支付单，找公司或用人单位提交审核给予报销。具体的分录应该怎么做?小编给大家详细补充在下方文章中了。

工伤报销会计分录

收到社保

借：库存现金

贷：其他应付款---应付医药费

支付工人

借：管理费用--福利费

其他应付款---应付医药费

贷：库存现金

工伤医疗费用报销申请需要哪些资料

(一)《工伤认定决定书》或《因工轻伤证明》或《变更老工伤人员支付待遇方式通知书》或其他有效的工伤认定证明原件和复印件;

(二)财税部门统一印制的医疗专用收据(发票)原件(背面需有工伤职工或家属签名);

(三)所有费用均需提供与发票金额相符的医疗费用汇总明细清单(盖医院财务章)。如医院只能提供手写明细清单的，须由医院注明医疗项目名称、单价、数量、金额;

(四)门(急)诊病历、出院小结或出院诊断证明原件和复印件各一份;

(五)工伤职工身份证正反面复印件。

工伤员工报销、就诊治疗及药费报销所要注意的事宜

1、工伤医疗费用报销没有金额多少的限制要求，要求工伤员工在发生工伤事故后，个人或单位一定要及时向公司经营管理部门反馈信息，以免耽误公司向市医保中心报案的时间(受伤后24小时之内报案有效)，因个人原因耽误公司有效报案时间，致使市医保中心不予受理而导致后期的治疗费用无法报销，则由个人负责承担全部治疗及后期相关的医疗费用;

注：工伤报销时间如遇周六、周日休息，可以顺延到下周一申报。

2、今后在XXX看病治疗的工伤员工要到XX医院和XXXX医院二家医院就诊，其他医院或私人医院、诊所就诊出具的药费单据XX市医保中心不予认可;

3、到医院就诊的工伤人员特别要求注意事项：

(1)必须要有就诊医院的门诊病历，认真填写好自己工作单位名称、个人姓名(必须填写自己在公司的参保姓名)、年龄、性别;病历上要求医生一定要写明就诊时间、就诊医院名称、检查诊断结果、治疗意见、辅助检查(X光片、CT、B超等)

(2)门诊治疗的工伤员工要有门诊医疗收费单据，缴费拿到收费单据后要确认姓名、就诊时间及收费金额是否有误，如果不符则要求医院重新开具收费单据，以免引起后期医保中心在进行审批报销医疗费用时的麻烦;

(3)住院治疗的工伤员工要有病历、病情诊断说明书、住院医疗收费单据、住院病员每日费用清单、出院记录;

工伤报销会计分录怎么做?关于这一问题，大家应该很清楚了吧。给予工伤员工报销、就诊治疗及药费报销所要注意的事宜，大家仔细阅读了解一下。关注会计教练，可以选择加入我们在线培训课程，我们有专业的课程老师在线指导学习。另外，还有相关课程内容免费试听学习的机会，满满的干货福利等待着大家。