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工伤保险的会计分录怎么做

发布时间:2020-12-18 15:15来源:会计教练

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现在,大部分企业都是给公司员工缴纳五险一金的。特别是危险性比较高的工种,一但在工作期间受伤或者有其他意外,用人单位都是要有一定赔偿的。那么工伤保险的会计分录怎么做?保险费用应该计入什么会计科目核算?针对这些问题,小编在下方做了统一的答复和整理。

现在,大部分企业都是给公司员工缴纳五险一金的。特别是危险性比较高的工种,一但在工作期间受伤或者有其他意外,用人单位都是要有一定赔偿的。那么工伤保险的会计分录怎么做?保险费用应该计入什么会计科目核算?针对这些问题,小编在下方做了统一的答复和整理。

工伤保险的会计分录怎么做

工伤保险的会计分录

计提时

借:管理费用

贷:其他应付款

支付时

借:其他应付款

贷:银行存款/库存现金

工伤保险费的缴纳

1.职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。

2.企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依法享受工伤保险待遇的权利。

3.用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。

4.工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。

工伤保险的具体内容

工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

工伤保险的认定 劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管什么原因,责任在个人或在企业,都享有社会保险待遇,即补偿不究过失原则。

工伤保险,又称职业伤害保险。工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用,也包括保障基本生活的费用。

工伤保险的会计分录怎么做?关于这一问题,大家阅读完上文内容,应该很清楚了吧。大家也详细了解一下工伤保险的具体内容知识,希望对大家有所帮助。想要学习更多做账实操内容,大家可以选择加入我们会计教练培训课程,我们有专业的课程老师在线指导学习。期待大家的加入学习。

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