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工伤医疗费公司承担会计分录怎么做?员工在任职期间受伤，视为工伤。公司或企业是要支付医药费并给予报销的，像很多比较危险的工作，公司都是给购买相应的医疗保险和意外保险的。医药费是计入到其他应收款会计科目核算的。具体的分录内容，小编给大家详细分享在下方了。

工伤医疗费公司承担会计分录怎么做?员工在任职期间受伤，视为工伤。公司或企业是要支付医药费并给予报销的，像很多比较危险的工作，公司都是给购买相应的医疗保险和意外保险的。医药费是计入到其他应收款会计科目核算的。具体的分录内容，小编给大家详细分享在下方了。

工伤医疗费公司承担会计分录

1、发生工伤，支付医药费的时候

借：其他应收款(保险公司承担部分)

其他应收款(责任人承担部分或个人承担部分)

贷：银行存款

2、以后保险公司赔付医药费的时候

借：银行存款

贷：其他应收款

其他应收款主要包括

1、应收的各种赔款、罚款。如因企业财产等遭受意外损失而应向有关保险公司收取的赔款等;

2、应收出租包装物租金;

3、应向职工收取的各种垫付款项，如为职工垫付的水电费、应由职工负担的医药费、房租费等;

4、存出保证金，如租入包装物支付的押金;

5、其他各种应收、暂付款

扩展资料

工伤事故的损害赔偿责任适用无过错责任原则，工伤事故损害赔偿责任必须具备以下要件：

1、职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系，包括企业作为用人单位，与职工之间没有签订书面劳动合同而建立了实际的事实劳动关系。

2、职工必须有受到人身损害事实。

3、职工的损害必须在其履行工作职责的过程中发生，即在工作时间、工作场所因工作原因发生的事故。其他应收款(保险公司承担部分)

工伤是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病。根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

4、患职业病的;

5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

同时，根据本条例第十五条的规定，职工有下列情形之一的，视同工伤：

1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的

工伤医疗费公司承担会计分录怎么做?大家阅读完上文内容，应该很清楚了吧。另外，给大家扩展的资料内容，一定要详细了解一下。想要学习更多做账实操内容，可以选择加入我们会计教练培训课程。现在点击下方内容，扫描二维码加入会计行业交流群，和老师一起探讨更多知识问题。