在企业发工资的时候,有时候需要在发工资的时候代扣很多费用,这个费用有社保,保险等等一些费用,在代扣完的时候就是应发的工资,针对发放工资并代扣相关费用会计分录怎么写的内容,小编在下文整理了相应的知识内容,想要学习和了解这方面的内容的时候一起来看看吧。
在企业发工资的时候,有时候需要在发工资的时候代扣很多费用,这个费用有社保,保险等等一些费用,在代扣完的时候就是应发的工资,针对发放工资并代扣相关费用会计分录怎么写的内容,小编在下文整理了相应的知识内容,想要学习和了解这方面的内容的时候一起来看看吧。
代扣款项做到其他应付款里,明细科目为你的代码项目。
计提工资时(含单位缴纳社保):
借:管理费用
贷:应付职工薪酬—工资 (应发工资)
其他应付款—养老 / 医疗等 (单位支付部分)
其他应付款—住房公积金 (单位支付部分)
发放工资时:
借:应付职工薪酬—工资
贷:库存现金 (实发工资数)
其他应付款—养老 / 医疗等 (个人支付部分)
其他应付款—住房公积金 (个人支付部分)
应交税费—应交个人所得税 (代扣代缴个税)
其他应收款 (其他应扣款)
交纳五险一金和个税时:
借:其他应付款—养老 / 医疗等
其他应付款—住房公积金
应交税费—应交个人所得税
贷:银行存款
当月发放工资会计分录怎么写?
计提时
借:管理费用-工资
贷:应付职工薪酬-职工工资
交社保时
借:管理费用-社保
其他应收款-代扣职工社保
贷:银行存款
发放工资时
借:应付职工薪酬-职工工资
贷:其他应收款-代扣职工社保
应交税费-个税
库存现金
以上即是发放工资并代扣相关费用会计分录怎么写全部内容啦,小编就分享到这里啦。对于发放工资并代扣相关费用会计分录录内容有所了解也有所掌握了。那么大家还有什么疑问,可以咨询我们的在线答疑老师,如果还需要了解更多关于会计知识的小伙伴们可以添加微信哦,还有免费的试听课程哦。
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