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大家都知道，有些企业的发展受一些客观因素的影响。像今年发生疫情，各个行业都受到影响，不得不停止生产。还有有些企业的生产带有明显的季节性，会引起季节性停工。接下来，小编给大家分享一下有关停工损失核算及账务处理的相关内容，感兴趣的小伙伴一起来看看。

大家都知道，有些企业的发展受一些客观因素的影响。像今年发生疫情，各个行业都受到影响，不得不停止生产。还有有些企业的生产带有明显的季节性，会引起季节性停工。接下来，小编给大家分享一下有关停工损失核算及账务处理的相关内容，感兴趣的小伙伴一起来看看。

停工损失应该如何核算

①确认损失的时限：1个工作日以上。

②由过失单位或保险公司负担的赔款应冲减停工损失。

③季节性生产企业在停工期间内发生的费用，直接记入“制造费用”账户，由开工期间的生产成本负担，不通过“停工损失”账户核算。

停工损失相关账务处理

【例题】某企业基本生产车间2017年11月由于工人操作不当导致设备故障停工4天，停工期间损失材料费用2 000元，应支付生产工人工资1 710元，应负担制造费用500元。

借：停工损失——基本生产车间 4 210

贷：原材料　　　　　　　　　　2 000

应付职工薪酬　　　　　　　1 710

制造费用　　　　　　　　　　500

停工损失的分配

1、责任人赔偿：可转入“其他应收款”。

2、自然灾害等非正常停工损失：可转入“营业外支出”。

3、其他原因：可转入“生产成本”。

假设在上述例中，该基本生产车间只生产丁产品，追究过失人赔偿1 000元，并结转停工净损失。

1、追究过失人赔款

借：原材料　　　　　　　　　　　　　　　1 000

贷：停工损失——丁产品　　　　　　　　　　1 000

2、结转停工净损失

借：基本生产成本——丁产品——停工损失　4 200

贷：废品损失——丁产品　　　　　　　　　　4 200

停工损失分为不同种情况，转入相关科目进行处理。大家通过上述例题，想必对于停工损失核算及账务处理已经很清楚了。对于这方面知识仍有疑问的小伙伴可以随时联系我们的在线客服老师。想学习更多知识，扫描右上方二维码，添加老师微信，联系老师询问相关课程。