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今天小编主要为大家整理介绍“关于改变劳务派遣人员工资支付方式进行税收筹划”内容，关于这个问题，小编在下文做了详细的介绍，对此感兴趣的朋友，可以跟小编一起阅读下文，做一个具体的了解学习哦!

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改变劳务派遣人员工资支付方式进行筹划

(一)政策规定

1、按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的费用，应作为劳务费支出;

2、直接支付给员工个人的费用，应作为工资薪金支出和职工福利费支出。其中属于工资薪金支出的费用，准予计入企业工资薪金总额的基数，作为计算其他各项相关费用扣除的依据。

(二)筹划思路

通过改变劳务派遣人员工资支付方式来进行筹划，劳务派遣人员的工资，由工用单位直接支付，能进入用工单位的工资薪金支出和职工福利费支出。增加了其他各项相关费用扣除计算的依据。

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