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会计行业中会费也是需要很多会计人员工作中会接触的实操知识内容，同时工会会费的缴纳中也都是有这很多的实操知识内容需要各位会计伙伴全面处理的，其中不同性质企业的费用处理也有着很大区别，所以小编也就为大家整理了有关工会会员会费标准的实操知识内容了。

会计行业中会费也是需要很多会计人员工作中会接触的实操知识内容，同时工会会费的缴纳中也都是有这很多的实操知识内容需要各位会计伙伴全面处理的，其中不同性质企业的费用处理也有着很大区别，所以小编也就为大家整理了有关工会会员会费标准的实操知识内容了。

一、企业工会会员会费缴纳标准：

1、工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月工资收入0.5%的会费，工资尾数不足十元的不计缴会费。

2、会员所得各种奖金、津贴、稿费收入以及按劳动保险条例或其他法令规定所领取的各种补助费、救济费、退休金、退职金等，均不缴纳会费。

二、机关、事业单位工会会员会费缴纳标准：

按照会员本人每月工资收入的0.5%计算缴纳会费。“工资收入”具体包括：

1、机关的工会会员：职务工资，级别工资，基础工资，工龄工资;

2、事业单位的工会会员：职务工资，等级工资;

3、机关、事业单位的工人会员：岗位工资，等级工资。

工会会员缴纳的会费：

工会会员缴纳会费是会员应尽的义务，同时也是会员在工会组织内部享受权利的物质基础。会员缴纳工会会费，体现了会员的组织观念，密切了会员与工会组织的联系，同时也有利于职工之间的互助互济和团结友爱的精神的增强。

会费交纳的标准，是根据不同时期会员的收入情况和工会工作情况，由全国总工会统一制定的。现行标准，根据全国总工会1978年工发101号通知规定，工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月基本收入千分之五的会费。

工资尾数不足十元的不计交会费。只要企业发给的是“工资”，而不是发的奖金、津贴或补贴，就应按本人所得的工资收入计算交纳会费。会员缴纳的会费，全部留在基层，用于工会开展活动，勿需上交。

那么小编就为大家整理分析这么多有关工会会员会费标准的实操知识内容，各位会计伙伴还想在工作的过程中学习掌握更多有关会计费用基础实操知识内容，欢迎大家咨询我们，解答各位会计伙伴在会计行业的实操疑问，并且上图中的课程内容还可以进行免费试听，从而学习更多新的实操知识内容。