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为员工缴纳社保的账务处理怎么做呢?许多会计伙伴对于为员工缴纳社保的账务有所了解，但是不清楚应该怎么做账务处理，本文针对“为员工缴纳社保的账务处理怎么做?”做了简单的介绍，希望可以对你有所帮助。

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新准则下应该是都先记入应付职工薪酬下的相应明细科目：

1、计提单位部分：借：管理费用—社会保险(单位)贷：应付职工薪酬—应交各项保险(单位)

2、发工资代扣： 借：应付职工薪酬—应付工资贷：应付职工薪酬—应交各项保险(个人)

3、银行缴纳时： 借：应付职工薪酬—应交各项保险(单位)应付职工薪酬—应交各项保险(个人)贷：银行存款

缴纳社保时：借：管理费用等 970其他应付款 330贷：银行存款

1300代缴个调税借：应交税金-个调税 B贷：银行存款 B发工资时借：应付职工薪酬 ..A.贷： 其他应付款 330应交税金-个调税 B银行存款 ..A+B+330..

虽说都是单位缴，个人部分也要从工资中扣除(只不过你给他多做些工资罢了);因为单位缴的部分和个人缴的部分是分在不同的账户中体现的。把这部分公司承担的应该由个人承担的社保加到工资总额里，然后再做扣回处理就可以。

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