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公司财务人员有离职的情况下，是需要进行相关工作交接的，但是问题的关键是财务人员在进行工作交接时，如何做呢?有哪些特别要注意的事项呢?公司财务交接注意事项，接下来看看详细的案例如何处理的吧?

公司财务人员有离职的情况下，是需要进行相关工作交接的，但是问题的关键是财务人员在进行工作交接时，如何做呢?有哪些特别要注意的事项呢?公司财务交接注意事项，接下来看看详细的案例如何处理的吧?

公司财务交接需要注意哪些事项?

案例简述

邓女士为某公司财务经理，离职后索要正常工资反被公司状告，该公司认为因邓女士任职期间未认证全部发票导致其预先缴纳了548342.2元税费，并因其资金来源为公司借贷而得又损失利息49351元，要求赔偿对应税款和利息共计597693.2元;但邓女士有证据已履行了工作交接手续，将未认证事项和日常认证情况缘由都已交接清楚，故法院不予支持该公司状告。

公司将近60万的赔偿为何状告无果?全因本案中财务人员离职时交接工作和交接资料做的好，完全可以称得上是”交接范本“，从本案中也足以看出财务交接的重要性。

不仅是离职时期的员工需要办理财务交接手续，新入职接手的、发生岗位或人员变动的财务人员同样需要。接下来，一起来看下财务交接规定和注意事项：

交接规定

根据《中华人民共和国会计法》(主席令第二十四号)第四十一条规定：会计人员调动工作或者离职，必须与接管人员办清交接手续。

一般会计人员办理交接手续，由会计机构负责人(会计主管人员)监交;会计机构负责人(会计主管人员)办理交接手续，由单位负责人监交，必要时主管单位可以派人会同监交。

交接的注意事项

提醒

财务交接工作做的好、交接资料也完整，那么就可以合理清楚的划分责任了，日后避免纠纷和职业风险。不管是新入职，还是离职的财务人员们都不能忽视这一重要的工作环节，这也是为了更好的开展工作和后续长远的交际关系。

上述有关公司财务交接注意事项(附案例)，就到此结束了。还存疑问的小伙伴，可以咨询文章上方答疑老师吧。想要学习会计实操做账的，可以添加文章底部老师微信免费领取做账实操资料包哦!