会计人员每个月必会做的工作内容就是核算员工的工资了,在这过程中,会涉及到员工的社保、个税以及公积金的会计核算。那么详细的会计分录,各位会计人员都会进行编制吗?工资、社保、公积金、个税的计提与发放的会计分录,来看看小编整理的吧,希望能够帮助到初入职场的会计人员。
会计人员每个月必会做的工作内容就是核算员工的工资了,在这过程中,会涉及到员工的社保、个税以及公积金的会计核算。那么详细的会计分录,各位会计人员都会进行编制吗?工资、社保、公积金、个税的计提与发放的会计分录,来看看小编整理的吧,希望能够帮助到初入职场的会计人员。
借:管理费用-工资
研发费用-工资
销售费用-工资
生产成本-基本生产成本-人工
贷:应付职工薪酬-工资
借:管理费用-社保
研发费用-社保
销售费用-社保
生产成本-基本生产成本-社保
贷:应付职工薪酬-社保
借:管理费用-公积金
研发费用-公积金
销售费用-公积金
生产成本-基本生产成本-公积金
贷:应付职工薪酬-公积金
借:其他应收款-个税
贷:应交税费-应交个人所得税
发放工资缴纳社保等
借:应付职工薪酬-工资
贷:银行存款
其他应收款-社保
其他应收款-公积金
其他应收款-个税
借:应付职工薪酬-社保
其他应收款-社保
贷:银行存款
借:应付职工薪酬-公积金
其他应收款-公积金
贷:银行存款
借:应交税费-应交个人所得税
贷:银行存款
职工教育经费、福利费、工会经费
九、企业一般在实际发生时,计提和发放这三项经费。实际发生时会计分录:
借:职工福利费/职工教育经费/工会经费
贷:应付职工薪酬-职工福利费/职工教育经费/工会经费
借:应付职工薪酬-职工福利费/职工教育经费/工会经费
贷:银行存款
企业实际发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除。软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费(不是全部的职工教育经费),全额扣除,其余部分按2.5%比例扣除。企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除。
除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分,准予扣除。超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。
关于“工资、社保、公积金、个税的计提与发放的会计分录”的内容就讲到这里了,有不清楚的地方,可以直接咨询在线客服老师,进行了解!或者关注右上方公众号来领取会计实操做账的资料哦!
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