员工为公司付出了脑力、时间、智慧、体力、劳动，为公司赚取了利润，帮助公司壮大，自然公司也要以金钱回报员工。当月公司发给员工的工资一般是先计提然后下月再从银行扣款发放，那么，应付职工薪酬会计分录怎么写?为了让各位会计人员更好的掌握应付职工薪酬的知识内容，小编整理了以下讲解，快来看看吧!
员工为公司付出了脑力、时间、智慧、体力、劳动，为公司赚取了利润，帮助公司壮大，自然公司也要以金钱回报员工。当月公司发给员工的工资一般是先计提然后下月再从银行扣款发放，那么，应付职工薪酬会计分录怎么写?为了让各位会计人员更好的掌握应付职工薪酬的知识内容，小编整理了以下讲解，快来看看吧!
(1)工资分配时
借：管理费用-工资
销售费用-工资
……
贷：应付职工薪酬-工资
(2)工资发放时
借：应付职工薪酬-工资
贷：其他应付款-社保-医疗(个人负担部分)
其他应付款-社保-失业(个人负担部分)
其他应付款-社保-养老(个人负担部分)
……
其他应付款-公积金(个人负担部分)
应交税费-个人所得税
银行存款(实际发放部分)
(3)缴纳社保和公积金时：
A：先提企业负担部分到应付职工薪酬
借：管理费用-社保-各社保明细
销售费用-社保-各社保明细
……
贷：应付职工薪酬-社保-养老(企业负担部分)
应付职工薪酬-社保-失业(企业负担部分)
应付职工薪酬-社保-医疗(企业负担部分)
应付职工薪酬-社保-工伤(企业负担部分)
……
应付职工薪酬-公积金(企业负担部分)
B:缴纳社保、公积金和个人所得税
借：其他应付款-社保-医疗(个人负担部分)
其他应付款-社保-失业(个人负担部分)
其他应付款-社保-养老(个人负担部分)
……
其他应付款-公积金(个人负担部分)
应交税费-个人所得税
应付职工薪酬-社保-养老(企业负担部分)
应付职工薪酬-社保-失业(企业负担部分)
应付职工薪酬-社保-医疗(企业负担部分)
应付职工薪酬-社保-工伤(企业负担部分)
……
应付职工薪酬-公积金(企业负担部分)
贷：银行存款
关于会计分录中工资应该计入“应付职工薪酬”还是“主营业务成本”
会计分录中工资，计入“应付职工薪酬”，不影响计入“主营业务成本”或其他损益类科目或资产类科目。
详细的应该写两个分录：
借：主营业务成本10000
贷：应付职工薪酬10000
借：应付职工薪酬10000
贷：银行存款10000
第一步为计提工资，第二步为支付工资
小编今天就为大家整理这么多应付职工薪酬会计分录怎么写的实操知识内容了，各位会计人员如果还想在工作的过程中更加全面深入的掌握会计实操处理的知识内容，大家可以点击右方在线客服，领取更多实操处理的免费试听课程，更加深入的学习分录的实操知识内容。
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