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合理避税并不是说让你偷税漏税，而是在一定规则内适当的减少税务支出压力，而且不会受到税务处罚，那么代发工资应该怎么合理避税?代发工资的好处是什么？接下来跟着小编一起看看吧，希望能够帮助到你!

合理避税并不是说让你偷税漏税，而是在一定规则内适当的减少税务支出压力，而且不会受到税务处罚，那么代发工资应该怎么合理避税?代发工资的好处是什么？接下来跟着小编一起看看吧，希望能够帮助到你!

代发工资怎么避税?

答:一:减少企业社保汇算清缴的工资额度,从而减少汇算清缴费用.

二:代发工资后人事人人力资源有限公司开具的正规劳务费发票,可以作为企业费用申报,这样可以减少企业所得税额.

三:为你的企业减少财务成本的支出,合理规避税负,减少各种税负,例如残保基金

除了上述节税外,很多企业要找人力资源公司代发工资,这是为什么?

代发工资的好处

1、减轻了用人单位财务部门的压力,节省了人力、物力,提高了工资效率.

2、减少资金在途时间,可保资金安全,加速资金周转.

3、委派专业劳务公司发放工资,保证工资发放的透明度和合理化,让员工在公平、公开的环境获得相应报酬,从而激励员工,提高工作效率.

4、减少劳动关系法律风险的处理成本.

以上就是代发工资应该怎么合理避税的全部内容了，希望能够帮助到大家。不知道大家是否都完全明白了呢?如果还有不明白的，欢迎随时咨询我们在线客服!