员工与用人单位解除劳动合同关系取得的一次性补偿收入，这个收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。关于个人因接触劳动合同取得经济补偿金征收个税的内容可以看看辞退时发放的福利该怎么缴纳个人所得税文章，想领取一次性补偿收入时，按照比例交纳社保可以计征其一次性补偿收入的个税予以扣除，详细的情况可以看看下文。
根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》(财税[2001]157号)文件规定,个人因与用人单位解除劳动合同关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税.
超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税的通知》(国税发[1999]178号)的有关规定,计算征收个人所得税。
个人领取一次性补偿收入时,按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费可以计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除.另外,根据国税发[1999]178号文件规定,对于个人因解除劳动合同取得一次性经济补偿收入,应按工资、薪金所得项目计征个人所得税.
个人取得的一次性经济补偿收入,除以个人在本企业的工作年限数,以其商数作为个人的月工资、薪金收入,按照税法规定计算缴纳个人所得税.个人在本企业的工作年限数按实际工作年限数计算,超过12年的按12年计算。
个人取得的一次性经济补偿收入除以员工在本企业的工作年限数，以其商数作为个人的月工资、薪金收入，按照税法计算缴纳个人所得税。看完辞退时发放的福利该怎么缴纳个人所得税文章内容，想了解更多关于个税的可以点击上方的卡片领取资料包!
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