用户注册

个人的工资薪金收入等等都需要缴纳个人所得税，不同等级的收入有着不同等级的税率，那董事费所得是怎么计算个人所得税呢?在公司任职或受雇而支付的董事费是作为工资薪金所得，应该并入董事当月工资薪金计算代扣个人所得税，如果是不在公司任职获得的董事费是按照“劳务报酬所得”计算代扣个人所得税，详细的个税计算可以看看董事费所得是怎么计算个人所得税文章。

董事费所得如何计算个人所得税

公司支付董事的董事费个人所得税扣缴应区分情况：如果在公司任职或受雇同时兼任董事而支付的董事费，应作为工资薪金所得，并入该董事当月工资薪金一并按“工资、薪金所得”计算代扣个人所得税;如果不在公司任职或受雇而支付的董事费，应当按照“劳务报酬所得”计算代扣个人所得税。

计算公式为：所属月份补发工资应纳税额={[(所属月份补发工资 原所属月份的工资薪金所得)-费用减除额]×适用税率-速算扣除数}-原所属月份已缴纳的个人所得税。

董事费在个人所得税中是按照劳务报酬所得项目征收个人所得税，劳务报酬的个税基本计算方式是：应纳税所得额不超过4000元的，扣除800元的费用后，按照20%税率计征;在4000元以上时，扣除20%的费用后，按照20%的税率计算;对劳务报酬所得一次收入畸高的，可以实行加成征收，应纳税所得额超过2万元至5万元的部分，依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过5万元的部分，加征十成。

政策依据：根据《国家税务总局关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》(国税发[1994]89号)的规定，个人由于担任董事职务所取得的董事费收入，属于劳务报酬所得的性质，按照“劳务报酬所得”项目征收个人所得税。

在职董事于年终一次性支付的董事费，因为董事费属于正常的工资薪金范畴(不属于奖金)，年终一次性发放董事费属于补发以前月份的工资，可按补发月份所属期的费用扣除标准来计算个人所得税，不与发放当月的工资薪金合并计算缴纳个人所得税。

支付给兼任董事的董事费怎样缴纳个税

如果他是股东，不是公司员工(不交社保的、兼职性质的)，那就按利息、分红交个人所得税。利息、股息、红利所得应纳个人所得税，适用比例税率，税率为20%。但个人股东从上市公司取得的分红可以减半征税。

如果他是另有公司，这笔款作为你们两个公司之间的业务的，那么由对方公司开票给你们，直接记费用，他个人就不用交个税了。

个人所得税如何计算

(一)居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。

(二)非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额。劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。

(三)经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。

(四)财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元。四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。(五)财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。

(六)利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。

如果是股东，不是公司员工可以按利息、分红缴纳个人所得税。利息、股息分红所得应纳个人所得税，适用的个税税率是20%，但要是个人股东是可以从上市公司取得的分红减半征收，关于个税税率的等级可以看看董事费所得是怎么计算个人所得税文章。