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企业在处理员工工资时会一起代缴个人所得税，在会计做账务处理时，可直接通过所在部门对象来进行计提处理，发放工资时就通过应交税费科目来进行个税代扣代缴，实际缴纳时就通过银行存款科目进行核算，现在大家知道如何做代扣代缴个人所得税的分录处理，不太清楚的就阅读下文!

代扣代缴个人所得税的账务处理

1、计提工资薪酬

借：管理费用/销售费用/生产成本

贷：应付职工薪酬

2、实际发放工资时，此时应将个税金额通过应交税费-代扣代缴个人所得税科目来体现：

借：应付职工薪酬—工资

贷：库存现金/银行存款

应交税费-代扣代缴个人所得税

3、实际缴纳个人所得税：

借：应交税费—代扣代缴个人所得税

贷：库存现金/银行存款

应付职工薪酬的会计核算

应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一。应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。该科目应当按照“工资、奖金、津贴、补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、“非货币性福利”、“其它与获得职工提供的服务相关的支出”等应付职工薪酬项目进行明细核算。企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等，借记“应付职工薪酬”，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

从上述的文章中大家可以了解到个税代扣是通过应交税费科目核算的了吧，各位仔细看看如何做代扣代缴个人所得税的分录处理的文章，若对此还有什么问题的可以再看看上文内容，更可以领取文中的分录卡片来学习更多做账知识。