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月末计提工资分录如何编制

发布时间:2022-09-22 14:54来源:会计教练

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工资一般是月末进行计提,然后次月才开始进行发放,作为会计人员这些大家应该都知道, 那具体的会计分录如何编制,大家有了解吗,月末计提工资的会计分录应为借记管理费用,贷记应付职工薪酬,然后次月通过银行存款科目进行发放,月末计提工资分录如何编制,欢迎阅读下文。

会计教练

月末计提工资的会计分录

企业在核算工资时,一般在月末计提,次月才发放。计提的工资,应通过应付职工薪酬科目核算。

1、当月计提时:

借:管理费用

贷:应付职工薪酬

2、次月发放时:

借:应付职工薪酬

贷:银行存款

发放工资的会计分录

1、发放工资时

借:应付职工薪酬—工资(应发工资数)

贷:库存现金/银行存款(实发工资数)

其他应付款—养老/医疗等(代扣代缴金额)

其他应付款—住房公积金(代扣代缴金额)

应交税费—应交个人所得税(代扣代缴金额)

2、实际交纳

借:其他应付款—养老/医疗等

其他应付款—住房公积金

应交税费—应交个人所得税

贷:银行存款

会计教练

通过上文的讲解,我们知道了工资是月末进行计提,次月发放,计提和发放工资主要通过应付职工薪酬科目进行核算,大家已经清楚了吧,小编已经在月末计提工资分录如何编制这篇文章给大家进行了讲解,希望可以帮助到大家,如果大家还有不懂的地方,可以点击上方卡片进行学习哟。

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