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仓库人员工资借方科目需要根据所处部门，来分别计入管理费用、制造费用、销售费用等会计科目，贷方应计入应付职工薪酬科目核算，现在大家知道了仓库人员工资的会计分录是什么，那大家想知道支付应付职工薪酬分录怎么做吗，想知道的，可看下文了解。

仓库人员工资的账务处理

借：管理费用

制造费用

销售费用

生产成本

贷：应付职工薪酬

应付职工薪酬是什么

应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一，企业设置应付职工薪酬来核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。本科目应当按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出"等应付职工薪酬项目进行明细核算。

支付应付职工薪酬分录

1、支付职工工资、奖金、津贴和补贴

借：应付职工薪酬——工资

贷：银行存款/库存现金

2、企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项

借：应付职工薪酬

贷：银行存款/库存现金/其他应收款/应交税费——应交个人所得税

3、企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利时

借：应付职工薪酬——职工福利

贷：银行存款/库存现金

4、支付公会经费、职工教育经费和缴纳社会保险费、住房公积金

借：应付职工薪酬——工会经费

贷：银行存款/库存现金

5、发放非货币性福利

借：应付职工薪酬——非货币性福利

贷：主营业务收入

6、企业支付租赁住房等资产供职工无偿使用

借：应付职工薪酬——非货币性福利

贷：银行存款

仓库人员工资分录怎么做，应付职工薪酬是什么，支付应付职工薪酬分录的问题小编已经在上文为大家详细进行了讲述，希望解答了你们心中的疑问，并且丰富了相关的知识。那么这些内容的讲解到这里就要结束了，如果对仓库人员工资的会计分录是什么有疑问的话，可以咨询会计教练客服老师，老师将免费为大家解答。