企业发展中必然会涉及到个人所得税，职工工资，以及社保的内容，而当这几个知识点需要同时进行计提处理的时候我们应该怎么做凭证呢？在计提工资与发放工资的时候都是职工最为关注的内容，所以我们都是不能出差错的，而社保和个人所得税的内容又是有着十分严格的国家政策规定，所以小编今天就为大家整理了有关计提个税和社保做凭证的知识内容。
企业发展中必然会涉及到个人所得税，职工工资，以及社保的内容，而当这几个知识点需要同时进行计提处理的时候我们应该怎么做凭证呢？在计提工资与发放工资的时候都是职工最为关注的内容，所以我们都是不能出差错的，而社保和个人所得税的内容又是有着十分严格的国家政策规定，所以小编今天就为大家整理了有关计提个税和社保做凭证的知识内容。
按照会计分录准则，制作计提工资、发放工资、缴纳个税和社保的会计分录，反映真是的财务收支情况：具体操作如下：
一、计提工资
借：管理费用、制造费用、生产成本、研发等相关费用
贷：应付职工薪酬
二、发放工资
借：应付职工薪酬
贷：银行存款
其他应付款-社保或者公积金(公司代扣代缴部分)
应交税金-个人所得税(公司代扣代缴部分)
三、缴纳社保
借：其他应付款-社保或者公积金(公司代扣代缴部分)
应付职工薪酬-社保或者公积金(公司部分)
贷：银行存款-社保或者公积金账户
四、个税扣款
借：应交税金-个人所得税
贷：银行存款
小编今天就为大家整理这么多有关计提个人所得税的知识内容了，如果大家看完这些内容还有关于计提个税和社保做凭证不了解的知识点，欢迎关注我们了解更多会计实操内容，并且咨询我们右方在线客服能够领取更多免费试听课程，全面提高自己会计实操能力，从此升职加薪不是梦。
上一篇：个人所得税计提和缴纳如何进行做账
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