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拓展训练费是什么科目?可能对于刚接触会计的小伙伴来说比较陌生，其实我们会计上可以将拓展训练费计入到职工教育经费科目中，属于应付职工薪酬下的明细科目。那么拓展训练费计入哪个科目的详细会计科目内容，感兴趣的小伙伴快来阅读下文了解吧!

拓展训练费的会计科目

拓展训练计入“应付职工薪酬---职工教育经费”科目中，应付职工薪酬是负债类会计科目。

“应付职工薪酬”科目应当按照“工资、奖金、津贴和补贴”、“职工福利费”、“非货币性福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费和职工教育经费”、“带薪缺勤”、“利润分享计划”、“设定提存计划”、“设定受益计划义务”、“辞退福利”等职工薪酬项目设置明细账进行明细核算。

拓展训练费的会计分录

1、计提时

借：管理(销售)费用---职工教育经费

贷：应付职工薪酬---职工教育经费

2、支付时

借：应付职工薪酬---职工教育经费

贷：银行存款(库存现金)

职工教育经费是按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项费用。单位职工不但有取得劳动报酬的权利、享有集体福利的权利，还有接受岗位培训、后续教育的权利，为此需要一定的教育经费。

根据《关于企业职工教育经费税前扣除政策的通知》(财税〔2018〕51号)：企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除;超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。

上文讲述了拓展训练费计入哪个科目的相关内容，相信看完文章后的小伙伴，都已经知道是计入到应付职工薪酬科目。那么还有不清楚的小伙伴，可以咨询我们在线答疑老师，我们的老师将会为小伙伴们提供免费的答疑服务。另外点击文中小卡片，还可以领取相关的会计资料包!