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根据劳动合同法律制度的规定,下列关于违约金的约定中,不合法的有()

发布时间:2022-03-14 09:19来源:会计教练

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​经济法基础的知识对于很多的小伙伴来说都是比较难学的,但是我们又不得不去学习这门课程,小编这里建议大家可以根据教材结合练习题的方式来进行学习哦,所以今天在这里为大家准备了一道关于劳动合同方面的练习题哦,各位小伙伴可以一起来看一下哦,对你们的复习会有一些帮助的。

根据劳动合同法律制度的规定,下列关于违约金的约定中,不合法的有(  )。

A 甲公司与张一就试用期约定违约金

B 乙公司与王二就休息休假约定违约金

C 丙公司与李三就服务期约定违约金

D 丁公司与赵四就竞业限制约定违约金

正确答案: AB

试题解析:

《劳动合同法》禁止用人单位对劳动合同中“服务期和竞业限制”以外的其他事项与劳动者约定违约金。

知识点出处:第八章 劳动合同与社会保险法律制度

看完这道题可以领取下方的题库来学习哟!

会计教练

根据上面的这道题大家是不是对于经济法基础中的劳动合同方面的知识又多了一些了解呢,《劳动合同法》是禁止用人单位对劳动合同中“服务期和竞业限制”以外的其他事项与劳动者约定违约金的哦,大家要记住这一点啦,然后大家还可以来点击下方的卡片领取经济法基础的三色笔记来学习哦。

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