很多管理费用在符合税法的条件下,都是可以做调整扣除的,但是根据税费只能扣除一部分,因此对于管理费用必须严格计算,并且核实清楚,那么具体的所得税汇算清缴的管理费用怎么检查呢,下面会计教练小编就为大家带来讲解,大家不明白的不妨往下看看。
汇算清缴时,应对广告费、职工福利费等管理费用进行检查,注意税前扣除时是否符合税法规定。
所得税汇算清缴时怎么检查管理费用?
1、按照规定,业务招待费的列支标准为全年发生额的60%,且不超过全年销售收入的5‰,如果超过,则所得额需要调增。
2、 广告费是按销售收入的15%计算的,超过15%的广告费按规定不能在当年税前扣除,可以结转到以后年度,但是所得税纳税必须调增。
3、 职工福利费不能超过工资总额的14%;工会经费不能超过工资总额的2%;职工教育经费不能超过工资总额的8%;超过部分做所得税纳税调增。
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企业缴纳所得税,按年计算,分季预缴。
纳税人应当在这季度终了后十五日内,向其所在地主管税务机关报送会计报表和预缴所得税申报表;年度终了后四个月内,向其所在地主管税务机关报送会计决算报表和所得税申报表,并在年度终了后五个月内结清应补缴的税款。
总之,所得税汇算清缴的管理费用怎么检查的解答就是这些,对于会计不仅要学习理论,更要多进行做账实操练习,看完这些大家要是还有不懂的地方,可以点击在线客服老师,进行免费答疑哦。
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